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广告
编号:
4955330
地区:
灵璧
点击:
211
类别:
招聘 →
国企招聘/事业单位
宿州一地事业单位招聘!
见附件
2024年灵璧
202
县公开招聘事业
县公开
单位工作人员公告
根据《事业单位
根据《
人事管理条例》
人事管
《安徽省事业单
《安徽
位公开招聘人员
位公开
暂行办法》等规
暂行办
定和要求,现就
定和要
2024年灵璧
202
县公开招聘事业
县公开
单位工作人员有
单位工
关事项公告如下
关事项
:
一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持民主公平、竞争择优。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
经核准,202
经核准
4年灵璧县事业
4年灵
单位公开招聘工
单位公
作人员55名,
作人员
详见《2024
详见《
年灵璧县公开招
年灵璧
聘事业单位工作
聘事业
人员岗位表》(
人员岗
附件),招聘相
附件)
关信息于202
关信息
4年4月12日
4年4
起同时在灵璧县
起同时
人民政府网(https://www.lingbi.gov.cn/)和灵璧县人事考试平台(http://lingbi.pzhl.net/
index.p
ind
hp)上统一发
hp)
布(后续相关环
布(后
节信息均在灵璧
节信息
县人民政府网公
县人民
告发布,不再另
告发布
行通知)。
三、招聘条件
招聘对象为国家
招聘对
承认学历的大学
承认学
专科及以上毕业
专科及
生以及符合招聘
生以及
岗位条件的人员
岗位条
,且必须符合以
,且必
下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗
公开招
位表中的“35
位表中
周岁及以下”为
周岁及
“1988年4
“19
月12日(含)之后出生”。
有下列情形之一的人员,不得报考:
(一)不符合岗位招聘条件的人员;
(二)在读的全
(二)
日制普通高校非
日制普
应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人
(四)
力资源社会保障
力资源
部门认定具有考
部门认
试违纪行为且在
试违纪
停考期内的人员;
(五)曾因犯罪
(五)
受过刑事处罚的
受过刑
人员和曾被开除
人员和
公职的人员、受
公职的
到党纪政纪处分
到党纪
期限未满或者正
期限未
在接受纪律审查
在接受
监察调查的人员
监察调
、处于刑事处罚
、处于
期间或者正在接
期间或
受司法调查尚未
受司法
做出结论的人员;
(六)按照国家
(六)
、省有关规定,
、省有
尚在最低服务年
尚在最
限内的机关、事
限内的
业单位正式在编工作人员;
(七)法律规定
(七)
不得参加报考或
不得参
聘用为事业单位
聘用为
工作人员的其他
工作人
情形人员。
报考者不得报考
报考者
聘用后即构成《
聘用后
事业单位人事管
事业单
理回避规定》第
理回避
六条所列情形的岗位。
四、招聘程序及时间安排
(一)网上报名
1、报名时间:
1、报
2024年4月
202
19日9:00
19日
至4月23日1
至4月
7:00,逾期不再补报。
2、报名网站为
2、报
:灵璧县人事考
:灵璧
试平台(http://lingbi.pzhl.net/
index.p
ind
hp),报考人
hp)
员登录网站进行报名。
3、报考人员应
3、报
按要求如实、正
按要求
确填写《202
确填写
4年灵璧县公开
4年灵
招聘事业单位工
招聘事
作人员资格审查
作人员
表》,上传本人
表》,
电子照片(近期
电子照
免冠正面彩色证
免冠正
件照,jpg格
件照,
式,尺寸为29
式,尺
5x413像素
5x4
,大小20-1
,大小
00kb),并
00k
提供有效通讯方
提供有
式。报考人员提
式。报
交的报考信息应
交的报
当真实、准确,
当真实
与本人实际情况
与本人
、报考条件和所
、报考
报考的岗位要求
报考的
相一致,提供虚
相一致
假报考信息的,
假报考
一经查实,即按
一经查
有关规定给予取
有关规
消相应环节资格
消相应
等处理。对伪造
等处理
、变造有关证件
、变造
、材料、信息,
、材料
骗取考试资格的
骗取考
,将按有关法律
,将按
法规给予处理。
4、每位报考人
4、每
员限报一个岗位
员限报
,并须使用本人
,并须
同一有效居民身
同一有
份证进行报名和参加考试。
(二)开考比例
本次考试的开考
本次考
比例不低于3:
比例不
1。如确认报考
1。如
人数与岗位招聘
人数与
计划数的比例达
计划数
不到开考比例的
不到开
,将取消或相应
,将取
核减该岗位招聘
核减该
计划数。
(三)资格初审
1、资格初审时
1、资
间:4月19日
间:4
10:00 -
10:
4月24日10
4月2
:00。
2、考生报名后
2、考
至4月24日1
至4月
0:00前登录
0:0
报名网站查询资
报名网
格审查结果。通
格审查
过资格审查的,
过资格
不得再报考其他岗位;
尚未审查或未通
尚未审
过资格审查的,
过资格
可在4月24日
可在4
9:30前改报
9:3
,最后半小时不允许改报。
网上资格审查结
网上资
果不作为确定符
果不作
合岗位条件的最
合岗位
终凭据,资格审
终凭据
查贯穿招聘工作全过程。
3、岗位取消的
3、岗
报考人员可于4
报考人
月25日12:
月25
00-17:0
00-
0改报其他岗位。
(四)缴费
1、通过资格初
1、通
审的报考人员于
审的报
4月24日17
4月2
:00前登录报
:00
名网站,缴纳4
名网站
5元笔试考试费
5元笔
用,逾期未缴费
用,逾
视为自行放弃。
2、缴费成功的
2、缴
报考人员于5月
报考人
10日8:00
10日
至5月11日2
至5月
4:00通过报
4:0
名网站打印准考
名网站
证。
(五)笔试
1、笔试科目
2024010
202
1--2024
1--
0106、20
010
240115、
240
2024013
202
4岗位为《公共
4岗位
基础知识》,2
基础知
0240107
024
--20240
--2
114、202
114
40116--
401
2024013
202
3岗位为《医学基础知识》。
2、笔试时间和地点
笔试时间:20
笔试时
24年5月12
24年
日(星期日)上
日(星
午9:00-1
午9:
1:00。
笔试地点:详见《笔试准考证》。
3、笔试成绩:满分为100分。
上述报考招聘岗
上述报
位的“服务基层
位的“
项目”人员,按
项目”
规定执行加分政
规定执
策。该加分政策
策。该
适用于经安徽省
适用于
统一组织选拔、
统一组
服务期满、考核
服务期
称职(合格)以
称职(
上等次的“选聘
上等次
高校毕业生到村
高校毕
任职工作”、“
任职工
农村义务教育阶
农村义
段学校教师特设
段学校
岗位计划”、“
岗位计
三支一扶”计划
三支一
、“大学生志愿
、“大
服务西部计划”
服务西
等“服务基层项
等“服
目”人员,以及
目”人
中央和外省组织
中央和
选拔、服务期满
选拔、
、考核称职(合
、考核
格)的“服务基
格)的
层项目”安徽籍
层项目
人员。上述人员
人员。
于笔试成绩公布
于笔试
之日起后两个工
之日起
作日内,携带相
作日内
关证书到灵璧县
关证书
人社局事业单位
人社局
人事管理股(地
人事管
址:灵璧县人社
址:灵
局613室,联
局61
系电话:055
系电话
7-60211
7-6
61)申报加分事宜。
大学生“村官”
大学生
应提供由省级组
应提供
织部门出具的大
织部门
学生村官服务证
学生村
书原件和复印件;
“特岗教师”应
“特岗
提供由省级教育
提供由
主管部门出具的
主管部
农村义务教育阶
农村义
段学校教师特设
段学校
岗位计划教师服
岗位计
务证书原件和复印件;
“三支一扶”人
“三支
员应提供由全国
员应提
“三支一扶”工
“三支
作协调管理办公
作协调
室监制、省级“
室监制
三支一扶”工作
三支一
协调管理机构出
协调管
具的高校毕业生
具的高
“三支一扶”服
“三支
务证书原件和复
务证书
印件;
大学生服务西部
大学生
志愿者应提供由
志愿者
共青团中央统一
共青团
制作的服务证和
制作的
大学生志愿服务
大学生
西部计划鉴定表
西部计
原件和复印件(
原件和
服务期须满两年
服务期
或以上)。
对经审核符合加
对经审
分条件的人员,
分条件
按规定程序将其
按规定
笔试成绩增加2
笔试成
分。
为确保新进人员
为确保
基本素质,设定
基本素
笔试最低控制合
笔试最
格分数线为60
格分数
分,达到最低控
分,达
制合格线的应聘
制合格
人员,方可进入
人员,
下一环节专业测
下一环
试。
4、成绩发布
(1)笔试阅卷
(1)
工作于6月中旬
工作于
结束,届时通过
结束,
灵璧县人民政府
灵璧县
网(https://www.lingbi.gov.cn/
)向考生公布考
)向考
试成绩,具体时
试成绩
间另行通知。
(2)由于阅卷
(2)
工作采用分数处
工作采
理自动化系统,
理自动
除缺考、违纪、
除缺考
零分等特殊情况
零分等
外,原则上不受
外,原
理考生查分申请。
(六)资格复审
按照报考人员笔
按照报
试成绩分岗位从
试成绩
高分到低分,根
高分到
据招聘岗位计划
据招聘
数,按1:3比
数,按
例确定各岗位参
例确定
加专业测试的人
加专业
员,最后一名如
员,最
有数名考生笔试
有数名
成绩相同的,一
成绩相
并确定为参加专业测试人选。
资格复审依据招
资格复
聘公告规定的报
聘公告
考资格条件和应
考资格
聘人员网上报名
聘人员
时提供的照片与
时提供
信息进行。凡与
信息进
报考资格条件要
报考资
求不符或不能按
求不符
规定提供证件材
规定提
料的,取消其参
料的,
加专业测试资格
加专业
。由此出现人选
。由此
缺额的,依笔试
缺额的
成绩从高分到低
成绩从
分,在规定时间
分,在
内依次等额递补
内依次
。
资格复审时,报
资格复
考人员应提供本
考人员
人有效居民身份
人有效
证原件、学历(
证原件
学位)证书、招
学位)
聘岗位规定要求
聘岗位
的相关证书、证
的相关
明等原件和报名
明等原
资格审查表等材
资格审
料。其中,符合
料。其
报考条件的机关
报考条
、事业单位正式
、事业
在编工作人员还
在编工
须按干部人事管
须按干
理权限提供单位
理权限
和主管部门同意
和主管
报考的证明。
资格复审合格的
资格复
报考人员,按规
报考人
定登录网上报名
定登录
系统办理专业测
系统办
试缴费并下载打
试缴费
印专业测试通知
印专业
(具体时间、地
(具体
点见专业测试通
点见专
知)。
(七)专业测试
专业测试采取统
专业测
一结构化面试方
一结构
式进行,主要考
式进行
查应聘人员的基
查应聘
本素养、协调应
本素养
变、语言表达能
变、语
力、综合素质等
力、综
。专业测试成绩
。专业
满分按100分
满分按
计算。设定面试
计算。
最低分数线为7
最低分
0分,达不到7
0分,
0分的考生不予
0分的
进入体检和考察
进入体
环节。
专业测试人员确
专业测
定:根据招聘计
定:根
划数,在同岗位
划数,
笔试达线且资格
笔试达
复审合格人员中
复审合
依笔试成绩从高
依笔试
分到低分按1:
分到低
3的比例确定。
3的比
不足规定比例的
不足规
按实际人数确定
按实际
。
总成绩:按笔试
总成绩
成绩与专业测试
成绩与
成绩合成计算,
成绩合
笔试占50%、
笔试占
专业测试占50
专业测
%,保留小数点
%,保
后两位,小数点
后两位
后第三位四舍五
后第三
入(计算公式:总成绩=笔试成绩×0.5+专业测试成绩×0.5)。
(八)体检考察
体检和考察工作
体检和
由县人社局会同
由县人
有关部门组织实施。
1、根据招聘计
1、根
划数和报考人员
划数和
总成绩,从高分
总成绩
到低分,按1:
到低分
1比例等额确定
1比例
进入体检、考察
进入体
人员(如总成绩
人员(
相同,以专业测
相同,
试成绩得分高者优先)。
2、体检工作按
2、体
照人力资源社会
照人力
保障部、国家卫
保障部
生计生委、国家
生计生
公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕
140号)和省
140
委组织部、省人
委组织
力资源社会保障
力资源
厅、省卫生厅《
厅、省
关于进一步规范
关于进
全省事业单位公
全省事
开招聘人员体检
开招聘
工作的通知》(
工作的
皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。
3、考察工作根
3、考
据拟聘用岗位的
据拟聘
要求,采取多种
要求,
形式,全面了解
形式,
掌握考察对象在
掌握考
政治思想、道德
政治思
品质、能力素质
品质、
、遵纪守法、廉
、遵纪
洁自律、岗位匹
洁自律
配等方面的情况
配等方
以及学习工作和
以及学
报考期间的表现
报考期
,同时要核实考
,同时
察对象是否符合
察对象
规定的报考资格
规定的
条件,提供的报
条件,
考信息和相关材
考信息
料是否真实、准
料是否
确,是否具有报
确,是
考回避的情形等
考回避
方面的情况。
根据《关于加快
根据《
推进失信被执行
推进失
人信用监督、警
人信用
示和惩戒机制建
示和惩
设的实施意见》(皖办发〔2017〕
24号)等文件
24号
精神,考察结束
精神,
时考察对象仍属
时考察
于失信被执行人
于失信
的,考察环节不予合格。
体检、考察合格
体检、
人选出现缺额的
人选出
,按照规定程序
,按照
和时限,在同岗
和时限
位报考人员中,
位报考
按考试总成绩从
按考试
高分到低分依次
高分到
等额递补,递补
等额递
各进行一次。
(九)公示
对体检、考察均
对体检
合格的拟聘用人
合格的
员名单,在灵璧
员名单
县人民政府网进
县人民
行公示,公示时
行公示
间为7天。拟聘
间为7
用人员名单一经
用人员
公示,出现缺额
公示,
的不再递补。
(十)签约聘用
经公示无异议或
经公示
公示结果不影响
公示结
聘用的,按规定
聘用的
办理相关聘用手
办理相
续。对违反公开
续。对
招聘规定或未能
招聘规
在2024年7
在20
月31日前提供
月31
招聘岗位所要求
招聘岗
的相应层次的学
的相应
历、学位等证书
历、学
的报考人员,取
的报考
消其聘用资格。
消其聘
对无正当理由未
对无正
按规定时间报到
按规定
上班的人员,取
上班的
消其聘用资格,
消其聘
同时纳入失信被
同时纳
执行人(失信期3年)。
根据《事业单位
根据《
人事管理条例》
人事管
和省政府办公厅
和省政
《转发省人事厅
《转发
关于在全省事业
关于在
单位试行人员聘
单位试
用制度意见的通
用制度
知》规定,招聘
知》规
单位须与受聘人
单位须
员签订事业单位
员签订
聘用合同,确立
聘用合
人事关系,聘用
人事关
后待遇按国家现
后待遇
行有关规定执行
行有关
。事业单位新进
。事业
人员按规定实行
人员按
试用期制度,试
试用期
用期包括在聘用
用期包
合同期限内。被
合同期
聘用人员在试用
聘用人
期满后经考核不
期满后
合格者,解除聘
合格者
用关系。要求两
用关系
年内取得相应岗
年内取
位资格证的,但
位资格
未取得的人员由
未取得
主管部门解除聘用合同。
五、有关事宜
1、本次招聘工
1、本
作在灵璧县事业
作在灵
单位公开招聘工
单位公
作人员领导小组
作人员
领导下进行,由
领导下
县人社局具体组
县人社
织实施,县纪委
织实施
监委全程监督。
2、报考人员的
2、报
资格审查贯穿本
资格审
次公开招聘工作
次公开
全过程。凡在招
全过程
聘工作各个环节
聘工作
发现报考人员不
发现报
符合岗位条件要
符合岗
求或者弄虚作假
求或者
等问题的,一经
等问题
查实立即取消考
查实立
试、聘用资格。
有关资格复审、
有关资
面试、体检、考
面试、
察等信息,请考
察等信
生及时登录灵璧
生及时
县人民政府网查询。
3、本次招聘统
3、本
一组织的考试,
一组织
不指定任何教材
不指定
、复习资料,也
、复习
不举办、不委托
不举办
举办任何形式的
举办任
辅导和培训活动。
本公告由灵璧县
本公告
人力资源和社会
人力资
保障局负责解释。
特此公告
灵璧县人力资源和社会保障局
???附件:【
添加宿州信息网
添加宿
客服微信szx
客服微
xw007获取】
2024年灵璧
202
县公开招聘事业
县公开
单位工作人员岗
单位工
位表.xlsx
招聘单位:
灵璧县事业单位
工作地点:
灵璧县所招聘的事业单位所在地
联 系 人:
见下图
发布/刷新时间:
2024-04-15 10:42
离过期还有:
62天3时45分
查看联系方式
如感兴趣,请点击此按钮查看联系方式。
电话号码验证
×
请现在拿起您的电话(号码为
)拨打灵璧信息网专门电话
132-8566-0721
或者
130-5301-1926
(都是电脑控制) ,听到响铃后挂机,几秒钟后即可自动显示验证结果。(本服务完全免费)
恭喜,该电话号码
验证成功!
电话号码验证没有成功。灵璧信息网的两个电话都没有收到
的来电
您可以稍后重试。
如有困难请联系管理员(QQ或微信号:137618368)
系统检测到您可能不小心输入错了您自己的电话号码,这个号码
不正确吧?
请改正您的电话号码并重新验证。
灵璧信息网安全提示:
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select
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我很喜欢贵单位的工作氛围!
我对这个职位很感兴趣!
我完全胜任这个工作!
请多看一下我的简历哦!
我虽然经验不足,但是很愿意学习!
我虽然没有完全符合应聘要求,但是愿意努力赶上!
本人手机号码:
如需修改手机号码或简历内容
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